【日本找工作】 未经验IT求人 作者: 乔乔的东京生活

[IT未经验者转职]不怕你没经验!0经验IT转职网站3选

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IT未经验者转职

IT未经验者转职介绍四选!
不论你是大学文组
或是现在对于自己的职涯规划有改变而想要进入这个业界
日本的专门转职支援都在文中

エージェント＠PRO人【アットプロジン】

强项

【アットプロジン】这里面的工作机会全部都是AI相关
日本的少子高龄化的严重问题
经过新冠肺炎疫情
完全可以说是持续恶化中(而且目前还持续锁国)
企业因为经营不善而倒产、工作机会的减少
导致年轻人对于未来的信心减弱，成家结婚的意愿降低
但是因为日本的国民性不是能够敞开心胸接受外国人
导致现在日本国内兴起了「AI或许是另一条活路的解决方法」的声音

AI毕竟是个新产业
除了需要有过去的研发成果累积之外
更是需要有许多其他新血加入
如果你希望可以进入这个新兴的产业
并且希望可以不用被过度检视自己过去的学经历，可以重新把自己的职涯翻一页
那么这里 【アットプロジン】会是一个好选择

应募流程

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应征流程与一般的企业有所不同
是先应募OK
没问题之后, 才开始培训你上课教你AI知识
所以真的不需要担心自己对于这一块产业如果没有经验要怎么办
因为这真的不是合格关键，最重要的是你有热情以及学习的心

转职后的实际状况

毕竟是转职到新业界的工作
拿不出实力至少要拿得出热情
所以会希望你是可以在三个月内或是半年之内可以开始工作的人
并且希望你是35岁以下的青壮年
当然，开宗明义就说是无经验IT欢迎
所以对于应募者的学历无任何限制
不论你是语言学校毕业
或者是持有打工度假的特定活动签证都可以应征

未経験职种への転职なら【アーシャルデザイン】

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成功协助转职者数量庞大

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积极协助转职，所以自然成功案例非常多
【アーシャルデザイン】除了是介绍工作之外
对于你的转职活动会有你特定的担当去协助你
你担当会必须要协助你练习面试
还要视不同的公司以及职缺去修改履历
当然这其中也包括了所有外国人最烦恼的志望动机

除此之外
在你顺利进入公司之后
会积极地继续协助你，关心你在公司的定着
说起这一点，对于许多的日本公司
对于外国人最有疑虑的事情就是外国人容易离职
大量的离职者对于公司而言真的是一种损失
公司也会回过头问那些介绍人进来的人力仲介这是怎么一回事
所以 【アーシャルデザイン】对于入社后的协助
除了帮助求职者能够在职场顺利工作之外也可以替自己的公司树立好名声好形象

积极排除黑心企业

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个人真的可以感受到 【アーシャルデザイン】对于自家公司羽毛是很用心爱护
所有求职者都是需要工作机会
但是求职者透过 【アーシャルデザイン】介绍
变相的是基于信任以及对于企业方的不够了解，所以把这个把关的责任交给了人力仲介
说到底【アーシャルデザイン】也是有义务去过滤企业是如何的企业
不能只是把求职者当作可抛弃式的物品塞给企业后就结束自己的工作

在此，不用担心会在这里遇到黑心企业
因为 【アーシャルデザイン】会替你把关好。

ITエンジニア就职に特化した【ウズカレIT】

要注意这一个 【ウズカレIT】 是一家同时兼具：职缺仲介以及补习班的复合型公司。

所以如果你是认为你自己在专业知识上面还需要有所长进、希望自己可以在继续增长自己的工作能力；那么你可以先选择使用他们的教学服务，再确定好自己的实力可以直接在职场上应用之后，再直接转为求职模式。

也就是因为他们同时兼具这两种服务的原因，许多专业用语、还有各种业界的实际状况、或是担心会所学非所用的人；你都可以在这边得到完整的解答以及服务。绝对不会有：与人力仲介的讨论职缺的详细内容或是工作的专业领域的时候，对方一知半解或是不懂装懂的状态出现

进入公司后持续的三个月免费上课进修

透过 【ウズカレIT】找到IT工作后
不是一个结束，而是一个开始
如果想要可以日后在职场立足
除了运气之外更重要的是在工作上面发挥的实力
毕竟公司不是学校
不会有人那么好心把工作环境中的对手当作自己人一步一步慢慢教慢慢培养
所以能够在找到工作后
【ウズカレIT】还给求职者提供一个可靠的免费进修环境真的超佛心

所以不用担心自己决定好公司之后进去会孤立无援
因为在决定好未来工作的企业之后还是持续有提供进修的场所

今天的介绍就到这里啦
大家下回待续~

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