日本で仕事を見つける過程で、
私は地球上の煉獄の4つの言葉の要約は本当に正確であると正直に言わなければなりませんが
、台湾に住んでいる私の同胞はだと言ったことを理解できると信じてい
最初に言語の問題
私が母国語ではなくます。、あなたは日本語でビジネスレベルになるために自分自身を調整する必要があります。
次にそれから文化に来てください。
日本人は、あなたが本当に彼らをいらいらさせない限り、あなたがそれをやりたいとは言わないでしょう
。快適で、ほとんどの人は色の変化がない状態です。
最後に、
私は多くのことを経験しました（上記の2つのポイント）。
私は日本語が苦手で、空気の読み方がわからなかったので、私はいつも良くないと感じ
ました。 「白い肌の人が私とまったく同じことをするとき」を見ると、
他の前任者が言ったことはことを本当に確認し
はあなたでなかったが、白人はそれができるます。
自分のカルチャーショックには重大なある
にプラス職場いじめ日
、本当に日本人は自殺するので、多くの人がしている理由を理解することができるよう時間
私が思うだろう
本当に我慢できないああをときには台湾Aで大したバック
A本当になら中国に行き
とにかく中国語か英語を話すところどこでもます。試してみることができます。
この会社に
留まる理由ありません。日本に留まらなければならない理由ありません
はは。がっかりしました
が、一般日本人
は大学を卒業する1年前にフルタイムの就職活動を始めました。
最初から、申請書への申し込みは一関面接の説明会に参加しました。私は何度も
説明会に参加しました
。仕事を見つけるために努力し、実行するステップ
私は心から本当に疲れと言う
時々は最終的に最初のハードルを超えると言うことができ面接は
、その後、飛んでピンクの泡が始めた
結び目オフ秒を
第三の答えオフ答えなかった良いインタビュアーが怒っになり始め
力、「あなたは日本語で質問していないと思いますか？」あああなたはのように英語を話す
火星、「あなたが考えます私たちが採用したいあなたは？日本人を使用しない「低出生率を、あなたはます不足の高齢化
なり、」なぜ、私たちの会社ではなく、AAAよりもいるのですか？「私は私が実際にAAAもハハ投票を教えてくれませんでした
エラーわずか振る舞う
に三オフ一掃するのはようにます
良いことの聞こえ
が、実際には、中間プロセスは2か月間続きました。
ほとんどすべての企業がこれをしなければならないことを覚えておく必要があります。
競争協同組合から、この業界が好きな理由を比較してください。は何の会社か
あなたは最終的に準備ができて熱意の完全な状態から、多くの時間を過ごすためにだろう
あなた意志のゲームステージを粉砕する
ないいくつかの社会の学生の最初の洗礼のの
本当に
世界を見てい
唯一の日本は本当に、この方法で再生
のであなたは、このします
あなたは、自分自身を教えてくれる会社で挫折した後、「私は多くの努力を費やしてきた、私は行くことができない」時間を
ここに若者を体験するためにここに来て仕事見つける方法であります
自体を、徐々に理解
彼らは耐えることができますので、なぜ日本人を
顔が私のキャリアの多くは、公正思えなかったのはなぜ
男女間の完全不平等を、彼らができることを受け入れることが、日本では
彼らはことがわかっているので
会社を辞めた場合
仕事の検索プロセスは場合は、もう一度最初から再び
非常に難しいだろうは非常に難しい
、誰もがあなたにしている奇妙なと思う、「明らかに見つけることは多くの努力を費やし仕事は、そう、まだあきらめて
、「私はしばらく住ん後にここに来た
実際に私は、私は日本人ではないようれしい、
と私は彼らが英語のほかに話すということをうれしく思います、日本語、中国語する
、私は日本に滞在するために自分自身を強制必要はありません。
日本人の生活のために私はその精神を賞賛します
が、それは私にとって非常に苦痛です。たとき
仕事を探し始め、私は本当にストレスをし、私
感じ、毎日非常に緊張はと思い
台湾で良い人生を送っていると言いたいました。日本に来て自分の罪悪感を見つけたいと思っています
が、今振り返ってみると
、これらが実際に意味
を持っていることを理解してい
ます
。ことは非常に複雑になり、困難に
学校でリラックスするなります。異なる
就任の活動の種類を通じ、本当に彼らは多くが磨かれていることを感じるだろう
会社が別の会社はないので、に、なぜ、私たちはこの仕事をしたいですか、なぜ常に押される
日本での生活を理解する方ができるにここでの生活長く所有し文化的には
自分が目標を放棄していないと信じて
日本に住んでの、私は、これはの不要なの価値があると思います
日本のようにすべきものに自分力
、次回を継続